为做好所出资企业负责人经营业绩考核和工资总额管理工作，11月17日下午，市国资委举办专题培训会。市国资委相关科室、所出资企业及权属企业负责绩效考核和工资管理业务人员100多人参加培训。 

　　考核科工作人员介绍了经营业绩考核实施细则、工资总额管理规定及实施细则等制度出台的背景、基本框架，讲解了业绩考核实施细则主要变动内容、工资总额管理应遵循的原则和约束性条款、针对不同类别企业结合实例讲解工资预决算编制方法，帮助与会人员全面理解和掌握政策规定。